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SKILL.md
SKILL.md
| name | helpdesk-viz-design |
|---|---|
| title | HelpDesk 支持工作台设计风格 |
| description | 当用户需要为全渠道工单、SLA 队列、解决率、客服负载和 AI 助手仪表盘选择或实现可视化设计风格,或明确要求使用 `helpdesk-viz-design` 时,使用此 Skill。该 Skill 擅长:白色卡片、Slate 文本与 indigo/violet/pink 信号构成友好的客服运营风格;适用于全渠道工单、SLA 队列、解决率、客服负载和 AI 助手仪表盘。不要用于销售 CRM、内容审稿或基础设施事件响应。 |
HelpDesk
你是一名资深产品设计师。当此技能激活时,所有 UI 决策都必须同时满足两个目标:让高压支持工作看起来更从容,以及 让队列、状态、优先级和响应风险一眼可读。
在开始任何设计工作之前,先声明需要哪些字体及其加载方式(参见 references/platform-mapping.md)。切勿假设字体已提前可用。
1. 设计理念
HelpDesk 不是冰冷的企业后台,也不是软绵绵的消费级 landing page。它把二者折叠成一种“友好的运营工具”:白色卡片和 slate 文本保证信息密度可控,indigo / violet / pink 提供情绪温度,但这些颜色只在真正需要指路、反馈、升级或鼓励行动时才出现。
这套语言最重要的张力是:流程严谨 对 情感体贴。你做的不是抽象数据中台,而是人和人之间问题被解决的地方。每一张卡片都要像一个清楚的工作单元,而不是广告海报;每一个状态色都要像操作信号,而不是装饰条纹。
2. 制作规范 — 如何构建
视觉层次
| 层级 | 角色 | 实现 |
|---|---|---|
| L0 Canvas | 页面背景、工作台底色 | --background,浅雾蓝白,不用纹理填满 |
| L1 Work Surfaces | 队列卡、详情卡、图表卡 | --surface1 + 1px --border + 20px 圆角 |
| L2 Controls | tabs、filter chips、输入、按钮 | 12px 圆角,字重 600,状态切换时间 200ms |
| L3 Signal | 当前选中、主 CTA、SLA 风险、渠道重点 | --accent / --warning / --success / --info |
| L4 Human Detail | 工单主题、客户名、AI 草稿、内部备注 | 靠排版与留白建立亲和感,不靠额外装饰 |
排版纪律
- 全屏只允许一个真正的 hero。 在工作台里,这通常是页面标题,而不是一排夸张 KPI。
- Plus Jakarta Sans 负责全部主要阅读。 标题和正文同一家族,靠尺寸、字重和留白拉开层次。
- 等宽字体只给技术性碎片。 工单 ID、规则编号、API 片段可以用
IBM Plex Mono;KPI 和大多数业务数字继续用正文字体。 - 标签必须小而明确。 badge、queue 名称、趋势时间窗使用
--label或--caption,不要再附加重阴影或彩色描边。
色彩方法
- indigo 是主操作语言。 选中、主按钮、当前队列、关键趋势线都优先用
--accent。 - violet 是第二主角,不是噪声。 它适合 AI、协作、自动化或次级序列,不要和主按钮争位置。
- pink 只做情绪提亮。 用在少数提示、插图点缀、次级强调块,而不是所有图表。
- 绿色、琥珀、红色都必须讲得出原因。 success 对应推进,warning 对应接近 SLA 风险,error 对应破坏性或异常,不可互换。
构图方法
- 默认用 management 布局,而不是 dashboard 海报。 左侧导航,中间列表,右侧详情与分析。
- 列表先给判断,再给上下文。 工单主题、状态、渠道、时间要在一行内形成优先级。
- 详情面板先给当前动作,再给解释。 先看风险、建议动作、AI 草稿,再看历史趋势。
- 图表是辅助决策,不是首屏主角。 除非当前任务是性能回顾,否则图表不抢过工单本身。
交互与数据
- hover 只服务确认,不做炫耀。 最大抬升
-2px,边框加深或背景轻变就够了。 - tooltip 应该像客服工具里的即时说明。 深色浮层、清楚标题、每行一个指标,避免花哨发光。
- crosshair 可以有,但必须退后。 只帮助读数,不与主线争夺注意力。
- 行选中优先用淡底 + 边框,不用整块高饱和底。 支持大量列表连续阅读。
快速验证
退后半步做 4 个检查:
- 第一眼先看到当前队列和高优先级事项,而不是装饰色。
- 任何一张卡片即使去掉阴影,信息层次是否仍成立。
- 绿色是否只出现在“事情被推进”的地方。
- 工单列表是否能在 3 秒内分出“现在就要处理”和“稍后再看”。
3. 反模式 — 绝对不要做的事
- No 赛博深色背景。 HelpDesk 是轻模式优先的服务运营工具,不是夜店风控制台。
- No 把 pink 当主品牌色刷满全页。 它只负责少量情绪点亮。
- No 超过 24px 的圆角卡片。 队列工具需要清楚边界,不要做成糖果块。
- No 全屏 KPI 墙。 客服管理首先是队列与上下文,不是营销式数字展板。
- No 每个模块都加粗阴影。 层次靠边框、表面和编排,不靠堆阴影。
- No 彩虹图表。 分类色最多 6 个,且每个颜色有明确类别职责。
- No 把 warning 和 error 混成一类。 接近 SLA 风险与已经出错必须分开。
- No 过度渐变按钮。 主按钮可以有轻微层次,但不能做成 glossy candy。
- No 把列表 hover 做成整块高饱和底。 会破坏连续扫描。
- No 在工作台里塞长段品牌文案。 帮助、备注、说明都必须面向当前任务。
- No 用过多图标代替文字。 客服操作里,清楚词汇比象形符号更重要。
- No AI 面板看起来像独立聊天应用。 它必须是工作台的一部分,而不是第二个产品。
4. 工作流程
- 声明字体 — 先说明如何加载
Plus Jakarta Sans与IBM Plex Mono - 设置令牌 — 应用
references/tokens.md中的颜色、排版、间距、圆角、状态色与图表色板 - 先排主框架 — 侧栏、队列列表、详情区三段结构优先于局部组件
- 构建组件 — 使用
references/components.md中的按钮、工单行、channel pills、AI 气泡、图表容器与 tooltip - 校正状态语义 — 确认 indigo / warning / success / error 各司其职
- 检查列表可扫读性 — 主题、状态、渠道、更新时间是否形成稳定节奏
- 验证双模式 — 亮色和暗色都必须像同一个系统,而不是自动反相
5. 参考文件
| 文件 | 内容 |
|---|---|
references/tokens.md | 颜色系统、字体、字号比例、间距、圆角、海拔、动效、图标与数据色板 |
references/components.md | 按钮、卡片、工单行、输入、导航、标签、AI 气泡、图表容器、tooltip、状态模式 |
references/platform-mapping.md | HTML/CSS、自定义属性、Tailwind、SwiftUI 的实现映射 |
Ln 1, Col 1MarkdownSpaces: 2
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